Twee collega's van de My Jewellery Boutique winkel in Eindhoven lopen van een roze trap af terwijl ze naar elkaar lachen. De ene collega heeft lege hangers in haar hand en de andere collega draagt een aantal kledingstukken. In het midden van het beeld staan een drietal paspoppen op de trap en boven de trap hangt een groot logo van My Jewellery.

Conditions de travail

Boutiques

  • De nombreuses opportunités pour évoluer grâce à notre département Learning & Development, du coaching individuel et un cycle annuel d’évaluation axé sur ton développement personnel.

  • Une entreprise en pleine croissance où les opportunités et l’entrepreneuriat sont essentiels, et où aucune journée ne se ressemble.

  • Des sorties et événements d’équipe conviviaux, car les succès se célèbrent ensemble. « What are we celebrating today? » fait partie de notre quotidien.

  • Profite de 45 % de réduction sur toute notre collection et porte tes pièces préférées au quotidien.

  • En tant que membre de l’équipe Boutique, tu es le visage de My Jewellery. Tu reçois donc une tenue chaque saison pour représenter la marque avec fierté.

  • Tu reçois une prime de vacances de 8 %, versée chaque année en mai.

  • France : 25 jours de congés sur une base de 40 heures.

    Belgique : 20 jours de congés sur une base de 38 heures, avec la possibilité d’en acheter 4 supplémentaires.

  • Que tu viennes en voiture ou en transports en commun, nous prenons en charge tes frais.

    France : …

    Belgique : remboursement de 80 % des transports en commun.

  • France : …

    Belgique : tu reçois des chèques-repas pour chaque jour travaillé.

  • Pour des moments importants comme un mariage, un déménagement ou un anniversaire professionnel, tu bénéficies de jours de congé supplémentaires.

  • Tu bénéficies d’environ 16 semaines de congé maternité. Aux Pays-Bas, cela inclut également 26 semaines de congé parental par enfant (jusqu’à 8 ans) et jusqu’à 6 semaines de congé partenaire.

  • Tu cotises via le fonds de pension du secteur du retail aux Pays-Bas. De quoi assurer ton avenir.

  • Profite de fruits frais ainsi que de café et thé de qualité.

Le siège

  • De nombreuses opportunités pour évoluer grâce à notre département Learning & Development, du coaching individuel et un cycle annuel d’évaluation axé sur ton développement personnel.

  • Une entreprise en pleine croissance où les opportunités et l’entrepreneuriat sont essentiels, et où aucune journée ne se ressemble.

  • Des sorties et événements d’équipe conviviaux, car les succès se célèbrent ensemble. « What are we celebrating today? » fait partie de notre quotidien.

  • Si ton poste le permet, tu peux travailler en partie à domicile et recevoir une indemnité de télétravail de 2,35 € par jour.

  • Profite de 45 % de réduction sur toute notre collection et porte tes pièces préférées au quotidien.

  • Tu reçois une prime de vacances de 8 %, versée chaque année en mai.

  • France : 25 jours de congés sur une base de 40 heures.

    Belgique : 20 jours de congés sur une base de 38 heures, avec la possibilité d’en acheter 4 supplémentaires.

  • Que tu viennes en voiture ou en transports en commun, nous prenons en charge tes frais.

    France : …

    Belgique : remboursement de 80 % des transports en commun.

  • Si nécessaire pour ton poste, tu reçois un ordinateur portable, un téléphone et éventuellement une voiture de fonction.

  • Fais du sport avec tes collègues et un coach sportif les lundis et mercredis à ’s-Hertogenbosch.

  • Profite de notre Bistro convivial au siège à ’s-Hertogenbosch du lundi au jeudi, ainsi que de fruits frais et de bon café.

  • Tu cotises via le fonds de pension du secteur du retail aux Pays-Bas. De quoi assurer ton avenir.

  • Tu bénéficies d’environ 16 semaines de congé maternité. Aux Pays-Bas, cela inclut également 26 semaines de congé parental par enfant (jusqu’à 8 ans) et jusqu’à 6 semaines de congé partenaire.

  • Pour des moments importants comme un mariage, un déménagement ou un anniversaire professionnel, tu bénéficies de jours de congé supplémentaires.