Applicatie beheerder van My Warehouse, het magazijn van My Jewellery, die in een meeting ruimte zit achter haar laptop en in gesprek is met een andere collega

Processus de recrutement

Comment postuler chez My Jewellery

Notre processus de candidature est clair, rapide et personnel. Avant tout, nous souhaitons apprendre à vous connaître et voir si nous sommes faits pour travailler ensemble. Voici à quoi vous pouvez vous attendre.

Candidature

Vous postulez facilement via notre site web pour l’offre d’emploi qui vous intéresse.

Prise de contact téléphonique

Nous vous contactons dans un délai de 3 à 5 jours. Nous commençons généralement par un court appel pour faire connaissance et vérifier le premier feeling.

Premier entretien

Nous sommes tous les deux enthousiastes ? Nous vous invitons alors à un entretien avec le responsable. Nous échangeons sur votre expérience, vos ambitions et voyons si vous et My Jewellery êtes faits l’un pour l’autre.

Deuxième entretien (optionnel)

Il peut y avoir un second entretien avec des membres de l’équipe. Cela vous permet de mieux ressentir l’ambiance et de confirmer ensemble la collaboration.

Proposition d’embauche

Si nous sommes tous deux convaincus, vous recevez une proposition d’embauche attractive.

Début de votre nouvelle aventure

Votre premier jour chez My Jewellery ! Votre intégration commence par un parcours d’accueil personnalisé pour que vous vous sentiez rapidement chez vous.

Conseils de nos collègues pour postuler à un emploi

Nikki van der Pol, Recruitment Coördinator, lachende portretfoto in de showroom

Nikki van der Pol
Coordinatrice Recrutement

« Une bonne préparation, de la motivation et le bon état d’esprit sont importants. Mais surtout, n’oubliez pas ceci : vous êtes qui vous êtes. Soyez-en fier(e) et montrez-le. L’énergie et l’enthousiasme font vraiment la différence. »

Lenneke Langenhuijzen, Recruiter Hoofdkantoor, lachende portretfoto in de showroom

Lenneke Langenhuijzen
Recruteuse siège

« Parlez concrètement de vos connaissances, de votre expérience et de vos qualités. Mais surtout : restez vous-même. Montrez comment vous apprenez, évoluez et grandissez, cela donne une image honnête de qui vous êtes en tant que collègue. »

Jill Abhelakh, Learning & Development Adviseur, lachende portretfoto in de showroom

Jill Abhelakh
Conseillère Learning et Développement

« Lorsque vous regardez des offres d’emploi, concentrez-vous surtout sur ce qui vous donne de l’énergie. Ne regardez pas uniquement ce dans quoi vous êtes bon(ne), mais aussi ce qui vous apporte du plaisir au quotidien. Choisissez un poste dans lequel vous pourrez vous épanouir sur le long terme ! »

Puck van Rijn, Recruiter Retail, lachende portretfoto in de showroom

Puck van Rijn
Recruteuse Retail

« Préparez quelques questions à l’avance sur le poste ou l’entreprise. Cela montre votre curiosité et prouve que vous êtes réellement intéressé(e). »

Famke van Rennes, Recruiter Retail, lachende portretfoto in de showroom

Famke van Rennes
Recruteuse Retail

« Restez fidèle à vous-même, aussi bien dans votre candidature que pendant les entretiens. En étant honnête et authentique, il devient naturellement clair si vous et l’entreprise êtes faits pour travailler ensemble. Et cela fonctionne toujours dans les deux sens. »

Maud van Lanen, HR-Coördinator, lachende portretfoto in de showroom

Maud van Lanen
Coordinatrice RH

« Be the best version of yourself ! Bien sûr, il est important de paraître convaincant(e) et confiant(e) pendant un entretien, mais ne prétendez jamais être quelqu’un d’autre. Soyez vous-même et montrez ce que vous pouvez apporter pour rendre My Jewellery encore plus fort. »