Wachstum beginnt mit Neugier
„2020 habe ich als Junior Customer Care Mitarbeiterin gestartet. Danach bin ich zur Senior aufgestiegen und im April 2022 bekam ich die Chance, Teamleiterin zu werden. Das war spannend, aber ich wusste, dass es mein Moment war, den nächsten Schritt zu gehen. In dieser Rolle hatte ich viel Kontakt mit My Warehouse und habe dadurch mein Interesse für die Logistikprozesse entdeckt. Als dann eine Stelle als Prozessverbesserin frei wurde, habe ich sofort meine Bewerbung abgeschickt. Seit Mai 2023 bin ich nun in dieser Rolle angekommen und schaue jeden Tag, wie wir unsere Prozesse smarter, effizienter und praktikabler gestalten können. Das bedeutet viele Gespräche, Tests, Anpassungen und vor allem zuhören, was die Kolleg/-innen auf der Fläche brauchen. Kein Tag ist wie der andere, genau das macht die Arbeit spannend und schön.“
„Der Wechsel von Customer Care ins Warehouse lief eigentlich ganz reibungslos. Es gab Gespräche, wie bei einer externen Bewerbung, um sicherzugehen, dass es wirklich für beide Seiten passt. Und das war der Fall! Ich bin überzeugt: Wenn du dich voll einsetzt und offen für Wachstum bist, kannst du dich bei My Jewellery in jede Richtung entwickeln.“
Grenzen verschieben innerhalb des Unternehmens
„Was ich gelernt habe? Tu vor allem das, was dich glücklich macht. Manchmal bist du zufrieden, aber plötzlich kommt eine neue Chance vorbei, bei der du denkst: warum nicht einfach ausprobieren? Was ist das Schlimmste, das passieren kann? Du lernst auf jeden Fall etwas daraus. My Jewellery bietet dir diesen Raum. Für mich ist das der Grund, warum es der perfekte Ort ist, um wirklich immer weiterzuwachsen.“
